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卓越绩效管理

依据GB/T19580《卓越绩效评价准则》,提供现代企业管理卓越系统模式框架,从领导、战略、顾客与市场、资源、过程管理、测量分析与改进、结果七个维度出发,系统识别关键过程,建立高效达标方法;以结果为导向,建立相互关联的核心价值观和理念,引领改进创新。导入卓越绩效管理模式,支撑战略目标实施落地,引领高质量发展,持续提升核心竞争力。

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